swiss diversity awards 2022

Swiss Diversity Awards 2022 – avec notre accompagnement musical

La cérémonie des Swiss Diversity Awards 22 s’est tenue samedi 10 septembre à Berne. Coca‑Cola a soutenu l’événement en tant que partenaire principal avec pour accompagnement musical le Swiss Diversity Band.

2022/09/16

Des gagnant:e:s en grand nombre, des émotions fortes et un fond musical enivrant pour rendre hommage à la Swiss Diversity Award Night. Samedi dernier, pour leur quatrième édition déjà, des personnalités ont été récompensées pour leur engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.
 

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Un événement qui a fait de nombreux gagnant:e:s

C’est au Kursaal à Berne que des prix ont été attribués dans les catégories « Gender », « Age », « LGBTQI+ », « Nationality & Ethnicity » ou « Education & Social Background ». Heinz Frei, athlète en fauteuil roulant, a été récompensé pour l’ensemble de sa carrière. La liste intégrale des gagnant:e:s, toutes catégories confondues, figure sur la plate-forme de Swiss Diversity.
 

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Collaboration avec 20 Minutes

Coca‑Cola a soutenu l’événement en tant que partenaire principal et a fourni un fond musical parfait avec Reyn Turner et le Swiss Diversity Band. En effet, la musique a le pouvoir d’unir les individus dans toutes leurs diversités et de supprimer les barrières.
 

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Coca‑Cola s’engage dans le monde entier et aussi en Suisse en faveur d’une société ouverte et non discriminante. Et ce n’est pas seulement le manifeste d’une soirée, mais de toute une année.

C’est pourquoi, avec 20 Minutes, nous abordons les thèmes de la diversité, de l’inclusion et de la parité sous différents angles. Les journalistes se sont entretenus avec des membres et activistes de la communauté LGBTQIA+. Parmi les protagonistes figurent Anna Rosenwasser, activiste LGBTQIA+ et ancienne directrice de l’Organisation suisse des lesbiennes, Jan Löning, un pro des réseaux sociaux et gagnant du Swiss Diversity Award 2021, la conseillère nationale Sibel Arslan et Michel Rudin, partenaire chez Agon Partners.


Reyn Ffoulkes, Communications Manager chez Coca‑Cola Suisse, est aussi de la partie. Au cours d’un entretien avec 20 Minutes, il évoque ce que la philosophie et les directives de Coca‑Cola signifient pour lui et son travail. Il présente les acquis et les domaines où, selon lui, il y a encore un potentiel d’amélioration. Pour finir, il révèle aussi pourquoi il accorde personnellement une grande importance à ce sujet.

Notre engagement en faveur de la diversité

La marque Coca‑Cola s’engage depuis 135 ans pour davantage de diversité. Nous prenons position et défendons nos opinions aussi dans le cadre de grandes campagnes publicitaires. Dès 1969, l’entreprise a ouvert la voie à la lutte contre l’exclusion fondée sur les différences avec sa campagne publicitaire « Boys on a Bench ».

Depuis 1936, nous sommes également actifs en Suisse. Ici, par exemple, nous nous sommes engagés nettement et clairement avec l’Equality-Manifesto pour une Suisse #ensemble dans la diversité. D’ailleurs, dans le cadre d’une action menée de front avec 20 Minutes, nous avons employé la forme féminine pour publier un numéro complet dédié à la Journée Mondiale de la Femme en 2020.

Vorschaubild zum Video «Coca Cola & 20 Minuten: Die Norm auf den Kopf gestellt (Case Movie)»

Coca‑Cola est également partenaire de la Zurich Pride et soutient les Swiss Diversity Awards depuis la première heure.